舐めてんのか?
30過ぎてITはちょっと・・・
一人でやればええやん
その年だと工場か土木だろ
プログラミングできんのか?
>>5
普通研修で覚えるよね?
>>9
理系の大学出たの?
>>11
高卒だけど数学は得意だった
>>9
30のおっさんになんで一から金だして教育せにゃならんの
自分で覚えろなめんな
>>12
独学でできるわけねーだろゴミ
>>15
独学でできるぞ
>>15
できるわごみ
>>15
独学が無理なら専門に入り直すしかない
資格は?
職業経験か個人で作ったものとかないの?
俺もスーツ着て仕事したいのに人の可能性奪うなよ
てめーらクソ職員が面倒くさいだけだろ
>>8
お前スーツ着て仕事した事ないだろ
ホワイトカラー舐めんな低知能
面接で落とされるのって辛いじゃん
職員の優しさだぞ
若さも一つの武器だからね
企業側の立場になって考えると22歳の新人と30歳過ぎてる無能ならどっち選ぶかって話でしょ
このコピペのエンジニア版があればいいんだが
>例えば20代前半の若者を取引先の会社に行かせたとします。
そこでミスをした場合、会社としては「新人だから」という理由で言い訳できる余地はあります。
もちろん自分からは言いませんけどね、会社はそれを見越して行かせるということもあります。
相手もやさしいところだと「次はしっかりね」と言いますし
厳しいところでは「やっぱり上司のあなたが来てよ」となります。
そうなれば次に私が行ってフォローすることで、その後の仕事も円滑になります。
これにより新人教育もでき、私の仕事のネットワークも強化でき、一石二鳥となります。
しかし、それが30代後半や40代、つまり私と同年代の場合はどうでしょう。
今、あなたのことを言ってるんですよ。
あなたが同じシチュエーションで取引先でミスをしたとします。
「この年齢でこんなミスをする社員」
「この程度の社員にこの程度の会社」
「こんな社員をウチに寄こすとは舐めているのか」
と、あなたが低評価を受けるだけでなく、遣わした私の評価も下がり、引いては会社のイメージダウンとなります。
一般的な社会人・会社員としての仕事の経験が無い38歳―
これがあなたを採用できない理由です。
ご理解いただけましたか?
資格なしならきついけど資格取ったらギリギリセーフ
高卒ならどっちみち無理じゃねえか
学歴専門卒以上ってのが多いし不問のやつでも筆記試験あるぞ
20代では経験がないからITはちょっと難しいかな
あ、工場ならありますよ
IT志望な癖に最初から頑張る気ゼロとかそりゃ無理だわ
一生無職だなお前
可哀想に
IT関係は30代で管理に上がれないなら他業種に転職した方が良いって業界だろ
ムカついたのは最近は景気が良くて若い奴らがホワイトカラーに殺到してるらしい
マジで余計なことすんなと
>>30
不景気だと無能にはブルーカラーすら紹介されないよ
よかったな工場の求人あって
>>30
うるせーよ底辺
年齢別無職表
18歳 何をするにしても余裕すぎる年齢。甘えるなカス
20歳 2浪の人間なんてザラにいる。人生に絶望とか甘え
22歳 大卒の友人がやっと働き始める歳。まだスタートラインに過ぎない
24歳 一度挫折した人間が働き始める年齢。ここまでは余裕
26歳 努力次第でどうとでもなる。成功者でもこの歳まで放蕩生活とかザラ
28歳 努力と才能、幸運のうち2つは必要。常人最後のスタートライン
30歳 3つなければ終了のお知らせ。奇跡を信じて働け
32歳 天才だったり親が金持ち権力者だったりしない限りまともな人生は無理
34歳 まだ生きてたの?
36歳 もう*でやれよ。親を苦しませるな
38歳 働きたい?言うのが20年遅いよ。500円あげるから縄買ってきなさい
>>30
だからお前ホワイトカラーのキツさ分かってないだろ
だから現場に回されるんだよ
羨ましいけど
独学で基本情報と応用情報や電工1種2種、電験1,2,3と取ったけど10年以上無職だぞw
>>33
職務経験ないと取れないものが並んでるんだけど
ハロワの前に立ってる人ら何なの?
>>36
マジレスすると派遣会社の人
ツイカスだと「志望を潰すなんてひどい!日本終わってる!」とかになるんだろうなあ
逆にお前が会社の採用担当だとして、30そこらの年で独学でプログラム覚えたやつ採用したいと思う?
>>41
するよ
今だって日本語怪しい未経験の外人捕まえてくるんだもん
どんだけ教えるの面倒か
>>46
半年ぐらいは使い物にならないからな。実質そこで200万ぐらい経費かかるやろ
>>41
成果物次第だな
勉強を始めたときの年齢が若くなくても平均以上になる奴はいるし
工場こそブラック底辺だろ
やりたくないんだが
>>43
底辺の癖に態度だけはデカイなwwwwwwwwwwwwwwww
>>43
ブラック人材が何選り好みしてんだよ
>>43
ブラック企業の大半はホワイトカラーだっていつも言ってんだろ
労基でガチガチに守られた単純労働者こそがホワイトの勝ち組なんだよ
>>43
やりたくなければやらなきゃいいじゃん
有効求人倍率がマイナスなのは事務職と運搬清掃包装だけだぞ
工場ってライン工から試作品作成とか、生産管理まであるから。工場イコールライン工って思ってるやつwwww
>>45
でもこんな奴が入れるのは単純作業ラインしかないから間違いではない
んで未経験の30代を雇うメリットは?
26歳職歴なしのワイの未来はどっちだ
>>53
何もしないならイッチより底辺になるぞ✋
ちなみにデバッグバイトしてたからみけいけんではない
>>58
本当にそう思うなら面接でそう言ってみろ鼻で笑われるよ
>>58
んでどんな言語扱えるの?
資格は?
本当に実務経験デバッグの他にはないの?
>>58
コマンド打てればテスターで採用されそう
やっぱ職歴なしマンはハロワ使うのが吉なん?
>>65
就職支援受けた方がいいよ
今何をすればいいかコンサルタントが無料で教えてくれる
なぜ5chは進んでITとかいう底辺に行きたがるやつが多いのか
>>68
パソコンの前に座ってパソコンにさえ向き合っていれば良いとでも思ってるんだろ
>>68
いつもPCいじってるからその延長だと思ってんじゃないの?
如何にも思考停止の低知能らしい発想ですわ
なんか凹んできたわ
ここまで叩かれるとは
もしかして俺自惚れてた?
>>72
いいからどの勉強やればいいか調べとけ
>>72
自惚れてなんかないぞ
ITがホワイトって勘違いしてるから叩かれてるだけ
>>72
無駄にプライドが高すぎるだけ
>>72
未経験で価値がない人間なんだから、自惚れるのはよくない
ただまだ諦めるのは早いので本気でITやりたいなら独学でも頑張れ
>>72
うん
無能なん自覚して謙虚にならなきゃ多分何しても上手くいかない
>>72
自分の非を認めるのは大切
悔しさをバネにここから頑張れ
お前が頑張るなら応援するよ
大企業の工場狙えよ
中小ホワイトカラーより勝ち組だぞ
スキルで評価されたいって思うなら普通はパイザを使う
ハロワ経由で行くと文系人事と「なぜエンジニアを目指したいのですか?」
とかいう答えようのない質問とかされるんで時間の無駄に感じる
>>83
少なくともエージェントやな
ハロワは*常駐しかない
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